Hari Buruh dan Persoalan Komunikasi Hak Pekerja

Oleh Dr. Yonas Klemens Gregorius Dori Gobang*

Membangun saluran komunikasi yang jelas bagi pekerja sangat penting untuk memastikan bahwa hak-hak mereka dilindungi.

Pengusaha harus menyediakan saluran yang dapat diakses dan mudah digunakan bagi pekerja untuk melaporkan pelanggaran ketenagakerjaan atau mencari informasi tentang hak-hak mereka. Saluran ini dapat mencakup hotline, portal online, atau akses langsung ke perwakilan yang ditunjuk.

Penting bahwa saluran ini tersedia dan pekerja mengetahui cara mengaksesnya. Pengusaha juga harus memastikan bahwa tanggapan cepat dan efektif, dan bahwa pekerja tidak menjadi sasaran pembalasan karena menggunakan saluran ini.

Selain itu, pengusaha harus memberikan pelatihan rutin dan sesi informasi kepada pekerja untuk memastikan bahwa mereka mengetahui hak-hak mereka dan cara melaporkan pelanggaran.

Saluran komunikasi yang jelas juga dapat menguntungkan pemberi kerja dengan memungkinkan mereka mengidentifikasi dan menangani pelanggaran ketenagakerjaan dengan segera.

Ini dapat mencegah terjadinya perselisihan yang rumit berakibat proses hukum yang mahal dan kerusakan reputasi, dan juga dapat meningkatkan kepuasan dan produktivitas pekerja.

BACA JUGA:
Belajar dari Pilkada Malaka (Refleksi Setahun Pemilihan Serentak Tahun 2020)
Berita Terkait
Tinggalkan balasan

Alamat email Anda tidak akan ditampilkan.

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. AcceptRead More